Яндекс Реклама — хакатоны как финальное событие курса и инструмент развития soft skills
Ситуация:

Финальное событие курса Яндекс Рекламы — важный этап, который должен не только подвести итоги обучения, но и усилить развитие soft skills, необходимых специалистам в рекламной сфере: коммуникация, работа в команде, решение нестандартных задач, анализ данных, презентация результатов.

Хакатон стал ключевой частью индивидуального плана развития участников: он позволял закрепить знания, показать личный прогресс, увидеть свои сильные стороны и зоны роста в реальной задаче, а не в абстрактном тесте.

Компания хотела провести событие, которое объединяет:
— практику,
— развитие навыков,
— эмоциональный эффект,
— и работу на лояльность аудитории.
Задача
Создать формат, который:
  • помогает участникам проявить и усилить soft skills;
  • становится точкой фиксации индивидуальных результатов обучения;
  • позволяет студентам увидеть собственную динамику и сформировать элементы ИПР;
  • поддерживает сильных участников и усиливает бренд;
  • снижает нагрузку на команду Яндекс Рекламы.
Решение:
Мы организовали две серии хакатонов, встроив в них логику развития мягких навыков и работы с индивидуальными целями.
  • пересобрали сюжет, темы и формат так, чтобы задания проявляли soft skills и аналитические способности;
  • создали структуру событий: этапы, тайминг, инструктажи, механики оценки;
  • подготовили гайды и материалы, помогающие участникам фиксировать свой опыт и использовать его в дальнейшем ИПР;
  • обеспечили фасилитацию — динамику, командную работу, вовлечённость;
  • сделали событие как праздником, так и серьёзной образовательной площадкой.
Как мы работали? Этапы
Обновление концепции хакатонов под развитие soft skills.
Подготовка структуры, гайдов и инструкций (онлайн/офлайн).
Встроенные механики фиксации личных результатов и зон роста.
Фасилитация в день события: динамика, обратная связь, поддержка.
Анализ обратной связи и развитие формата ко второму хакатону.
Как мы работали? Этапы
Обновление концепции хакатонов под развитие soft skills.
Подготовка структуры, гайдов и инструкций (онлайн/офлайн).
Встроенные механики фиксации личных результатов и зон роста.
Фасилитация в день события: динамика, обратная связь, поддержка.
Анализ обратной связи и развитие формата ко второму хакатону.
Результаты
  • 9,05 NPS — высокая лояльность к формату.
  • 4,4 ROTI — участники оценили хакатон как инвестицию в развитие.
  • 8,6 SCI — сильный образовательный эффект.
  • Участники получили подтверждение собственных soft skills и понимание, что включить в ИПР.
Результаты
  • 9,05 NPS — высокая лояльность к формату.
  • 4,4 ROTI — участники оценили хакатон как инвестицию в развитие.
  • 8,6 SCI — сильный образовательный эффект.
  • Участники получили подтверждение собственных soft skills и понимание, что включить в ИПР.
ХОЧУ ТАК ЖЕ!
Нажимая на кнопку «отправить», вы даете согласие на обработку ваших персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности